La Junta de Castilla y León ha resuelto las ayudas a las universidades públicas de la Comunidad para que contraten a un centenar de técnicos de apoyo a la investigación, para lo que ha destinado un presupuesto de 4,3 millones de euros, lo que ha incrementado en un 25% las plazas y en un 45% el presupuesto con respecto a la convocatoria anterior, que concedió 80 ayudas con una dotación económica de 2.960.000 euros, según publica este martes el Boletín Oficial de Castilla y León.

Así, las universidades públicas de Burgos, León, Salamanca y Valladolid contratarán a 37 jóvenes titulados en Formación Profesional y 63 universitarios, en ambos casos, empadronados en municipios de Castilla y León e inscritos en el Registro Nacional de Garantía Juvenil.

Serán los investigadores los que supervisen el trabajo de los ayudantes, cuyo contrato se alargará hasta un máximo de dos años y contará con una ayuda de hasta 21.500 euros anuales. Los posibles beneficiarios han elegido entre las distintas plazas que las universidades habían ofrecido en la convocatoria, y la selección de estos se ha hecho conforme a la nota media obtenida en la titulación requerida para el puesto que solicitaban.

Esta convocatoria se enmarca en el Programa Operativo de Empleo Juvenil, financiado por el Fondo Social Europeo Plus y la Iniciativa de Empleo Juvenil integrada en el FSE+ en el periodo 2021-2027. Pueden solicitar la inscripción en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil todos aquellos jóvenes, mayores de 16 años y menores de 30, que hayan quedado desempleados o hayan terminado su formación formal.

Entre los proyectos con mayor puntuación obtenida se encuentran la contratación de un técnico de apoyo en laboratorio químico en la Universidad de Burgos, capturas de imagen cerebrales y movimientos oculares en la Universidad de Salamanca, investigación en enfermedades oculares en la de Valladolid, departamento de microbiología y genética en interacciones microbianas en la de Salamanca o técnico de apoyo en la Unidad de Imagen en el Servicio de Investigación y Bienestar Animal (SIBA) de la UVa, entre otros.

"Con esta línea de ayudas, que se lleva convocando desde 2015, la Junta de Castilla y León ha mejorado el acceso de los jóvenes al empleo en puestos relacionados con su formación. Esta iniciativa está logrando que personal técnico se forme en sectores específicos, aumentando su capacidad de integración en el mundo laboral, y que las universidades cuenten con el personal suficiente", han destacado desde el Ejecutivo regional.

Del estudio de las vidas laborales de los jóvenes que han recibido la ayuda en años anteriores, se desprende que para un 70% este es su primer trabajo, el 25% había trabajado en empresas con una cualificación muy inferior a su preparación y tan solo el 5% había tenido algún tipo de contrato adecuado.

Además, tras finalizar la ayuda, estos jóvenes han encontrado trabajo en empresas de Castilla y León con una cualificación directamente vinculada a la preparación que han recibido o han sido contratados por las universidades de Castilla y León en las que se han formado. Al mes de finalización, el 66,67% estaban trabajando en puestos de acuerdo con su titulación.